En los entornos de cambio económico, político y social del actual sistema global, es necesario producir nuevos liderazgos que atiendan a los desafíos de la crisis de representación política y de las nuevas relaciones entre los diferentes actores sociales y las instituciones en el marco nacional, regional e internacional.

¿Qué lograrás con el curso?

• Dotar a los participantes de una metodología para comprender los fundamentos sobre los que se asienta el liderazgo de personas y equipos humanos.
• Aportar a los participantes de elementos suficientes para comprender los fundamentos de la motivación de las personas desde las estructuras.
• Incidir en la propia motivación de los participantes para que puedan asumir, de forma proactiva, posiciones de liderazgo integrados (democratizados).
• Analizar y comprender modos de ejercicio del liderazgo y comprender los resultados que se consiguen de manera descentralizada (delegación).
• Analizar los fundamentos de la propia motivación y conocer formas para incidir sobre ella a través de la construcción de un proyecto político unificador.
• Reflexionar sobre las oportunidades que cada persona tiene para elegir su propia forma de liderar y las consecuencias que esa elección puede tener para sus colaboradores.

Metodología

La metodología prevista para el desarrollo de los cursos se asienta en los siguientes pilares:

• Estará enmarcada en el entorno pedagógico de situaciones habituales en el ejercicio de responsabilidades en el ámbito de la comunicación política.
• Orientada a la práctica y desarrollada a partir de la participación activa de los alumnos.
• Aplicable directamente en el día a día profesional.
• Apoyada en ejercicios de reflexión.
• Se proporcionará una guía y soporte audiovisual con el contenido de los temarios de cada modulo, y apoyo para elaborar los ejercicios prácticos.
• Documento para elaborar los ejercicios prácticos y de reflexión que serán evaluados.